中小企業の経営者「長引くコロナ禍によって人材採用・育成が困難に」―PMGパートナーズ調査より

株式会社PMGパートナーズは、コロナ禍により事業運営が悪化した中小企業の経営者を対象に、「withコロナ時代の経営に必要なサポート」に関する調査を実施した。

コロナ禍以降に直面した会社の“人の課題”について調査した。

「コロナ禍以降直面した、会社の“人の課題”を教えてください（複数回答可）」と質問したところ、『従業員の雇用維持（37.1％）』とのが最も多く、次いで『人の課題はない（34.3％）』『人材育成・後継者育成（20.8％）』と続いた。


『人の課題はない』という経営者が3割以上に上ったが、コロナ禍以降『従業員の雇用維持』が大きな“人の課題”となってしまった経営者はそれ以上に多いことがわかった。

コロナ不況の影響を受けて業績が悪化した企業も多いが、従業員という貴重な財産を守ることの難しさが、“人の課題”となって経営者に突きつけられている様子が窺えると、同社では分析している。

●調査概要：「withコロナ時代の経営に必要なサポート」に関する調査
【調査期間】2021年11月16日（火）～2021年11月17日（水）
【調査方法】インターネット調査
【調査人数】1,024人
【調査対象】コロナ禍により事業運営が悪化した中小企業の経
　　　　　　営者
【モニター提供元】ゼネラルリサーチ

　　　　　　　　　　　　（慶尾六郎）